自考人力資源管理專業(yè)通過率如何?

2024-07-27 來源：中國教育在線

【導語】自考人力資源管理專業(yè)通過很高。自考人力資源管理專業(yè)有必考科目、選考科目、加考科目等。

一、自考人力資源管理專業(yè)通過率如何?

自考人力資源管理專業(yè)是自考通過率很高的專業(yè)了，號稱四大王牌專業(yè)之一。

二、自考人力資源管理專業(yè)有哪些科目?

1、必考科目

馬克思主義基本原理概論、勞動社會學、組織行為學、社會保障學、現(xiàn)代公司管理、現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理概論、人力資源統(tǒng)計學、現(xiàn)代人員測評、人事管理學、工作崗位研究原理與應用、畢業(yè)論文。

2、選考科目

英語(二)、宏觀勞動力配置、國際勞務合作和海外就業(yè)、勞動爭議處理概論。

3、加考科目

勞動經(jīng)濟學、勞動法、工資管理、勞動力市場學、人口與勞動資源。

經(jīng)濟管理、人力資源管理、勞動經(jīng)濟管理、行政管理專業(yè)?？飘厴I(yè)生可直接報考本專業(yè)，其他專業(yè)?？?或以上)畢業(yè)生報考本專業(yè)須加考課程。已取得相同名稱課程考試成績合格者可申請免考。

三、人力資源就業(yè)前景：

人的管理其實正是一切管理的核心。人力資源管理是所有管理工作中離權力最近的層次，一般工作穩(wěn)定，上升通道通暢，各單位的人事部門，也是核心要害部門。

因職業(yè)重要性，人事主管升職、加薪的機率很高，因此想從事這份工作的人也非常多;同時，各人才市場乃至獵頭公司對專業(yè)的人力資源管理人才求才若渴。從供求關系看，這個專業(yè)可謂是管理行業(yè)中的“寵兒”。

總的來說，由于經(jīng)濟進步和企業(yè)組織發(fā)展，人力資源管理得到越來越多的重視，并將在未來得到更多的'關注，而目前人力資源管理的專業(yè)人才市場缺口很大，因此一般認為人力資源管理專業(yè)的就業(yè)前景較好。

標簽：