加拿大留學帶薪實習備受歡迎的原因

一、積累經驗 更容易就業(yè)

據(jù)了解，加拿大帶薪實習課程簡稱CO-OP課程，是指學生在校期間，由校方安排學生到相應的公司工作，一方面能積累實踐經驗，獲得一定收入，一方面也可算作一部分學分。在加拿大大部分學校包括名校中，都開設有“帶薪實習”項目，并已被視為加拿大的一個教育體系。對于有該項目的專業(yè)，也被視為必修課程。實習期間，學生要定期向學校匯報工作情況；課程結束后，由學校和公司共同為學生頒發(fā)結業(yè)證書。在加拿大大學中，開設“帶薪實習”項目的專業(yè)不止有商科類，如會計、金融、經濟學、管理、市場營銷、計算機、數(shù)學、物理等專業(yè)也有。

“辦理加拿大留學的人中，選擇帶薪實習的占比大概30%，整體呈現(xiàn)上升趨勢，大家越來越希望能選擇提供帶薪實習課程的大學，同時希望通過該項目，將來能夠順利定居加拿大。”行業(yè)相關人士表示。

據(jù)悉，學生選擇該項目后，可獲得與所學專業(yè)相關的專業(yè)工作經驗，體驗職場，同時獲得收入，帶薪實習平均年薪在3萬～4萬加幣左右，還能幫助學生建立人際網絡，甚至在成績單上附上帶薪實習的記錄，有利于畢業(yè)后找工作，種種的獲益使得該項目備受歡迎。

二、實習作為正式課程納入學期考核

加拿大大學和許多企業(yè)有合作，不僅提供帶薪實習，更為學生就業(yè)搭建橋梁。通常學生在學完一定基礎課程后，會注冊學校的合作教育計劃，即四個月在校學習、四個月企業(yè)實習，學習與實習交替進行，直至畢業(yè)。每個學校都有一些自己的合作企業(yè)，會安排學生到這些企業(yè)去實習，很多都是當?shù)刂髽I(yè)，例如世界500強的黑莓手機、微軟、四大會計師事務所等。

實習通常作為一門正式課程被納入學期考核，雇主和學校評估合格后，學生可獲得學分。有些學校甚至設有高達1萬加幣的帶薪實習課程，讓學生未出校門就學以致用，培養(yǎng)職場素質和技能，更好地完成學校與職場的對接，為就業(yè)打下良好基礎，很多留學生就是通過實習經歷找到了心儀的工作。

三、門檻較高，會參考雅思成績或GPA

據(jù)悉，申請“帶薪實習”項目的門檻通常會比較高，如雅思成績要達到6.5或7.0，平時成績的要求也相對高一些。部分院校需要入讀大一后才能申請該項目，因為學校會參考學生大一的GPA以及學分的情況再做審核。

學生在申請學校和專業(yè)時，可通過學校的官微或學校的資料，了解學校哪些專業(yè)提供“帶薪實習”項目。在申請有該項目的專業(yè)時，需要提高英語成績，入讀后通過校內的網址、資料獲取“帶薪實習”項目的相關信息，提前進入申請狀態(tài)，準備好個人簡歷，由于面試時，面試官會關注學生的溝通能力，因此，學生還是要以提高英語成績?yōu)橹鳌?/p>

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